文：赖康辉
金融危机目前正席卷全球，各国正刮起裁员风。工人，俗称打工仔是全球最多的人口（也是我国最多的人口），然而其命运也是最不幸的一群。他们常常遭到种族肤色、宗教、职业贵贱、薪金高低、国籍等课题的分化。
更要命的是资本家、雇主及当权者不断灌输打工仔误导性的“打工理论”。今天就连打工仔之间也不断地自我复制这错误的“打工理论”。
误导性打工仔理论共有十大条，条条都是精句，但不确实。
世界是平的，人人有机会
误 导性打工仔理论信条（一）即是“世界是平的，人人有机会”。相信这信条的人不是自我安慰，就是资讯不足。现在这个世界根本不是平的，而是崎岖不平，充斥着 种种不公平及霸权垄断。商业力量控制了世界，全球前100大经济体中，51个是企业。比尔·盖茨一个人的净资产相当于美国一半家庭的资产总和，微软的营业 额（约510亿美元）就相当于我国国内生产总值的10%。现在的年轻人想做生意发财，简直是发梦！没有被吞噬已经是不幸中的大幸。换别个例子，谈到我国的 天然资源，这些资源都是被国家朋党企业所垄断的，试问多少人有机会分享？
只要勤劳便可获世间财，有本事便可往上爬
信 条（二）是“只要勤劳便可获世间财，有本事便可往上爬”。这句话似是而非，勤劳的确赚得了钱，但也可能赚不了钱，可能只勉强够糊口。在中国有许多煤炭工人 的工作时间超过12小时，勤劳到不得了，结果只够糊口，有者还染上肺疾病。至于有本事便可往上爬也是美丽的谎言。所谓的本事也要看是什么本事，如果你忠厚 老实，纵使再有本事你还是要被剥削。如果你擅长出卖同僚或踩着别人上位，或许的确有机会往上爬。但是你我都应该牢记在脑——世界84%的财富是被7%的人 所掌控的。
我是主人你是仆，我出本钱你卖命
信条（三）则是“我是主人你是仆，我出本钱你 卖命”。资本在主义时代强调有资本的人（资本家）当家。有钱者就可做主人，你没钱的话就得为我卖命以糊口。大家可别认为这是理所当然的。其实，资本家所赚 取的盈利就是你这打工仔的劳动剩余价值。举例说明：一张椅子的实际价值是20令吉。如果你自己出钱自己做的话，你可卖得20令吉。但是如果资本家出本钱买 一张椅子的钉子及木材仅用了5令吉。然后资本家再请你为他做这张椅子，工资为5令吉。你用劳力做好椅子后，资本家便以实际价值20令吉在市场上售卖。资本 家卖成及获得20令吉后，便付你5令吉工资。扣除工资开销后，资本家可获得原来的本钱5令吉，并获得由你劳力转换而来的10令吉。这10令吉就是你的剩余 价值，但是在资本主义制度下，这个钱你是拿不到的。
经济不好老板比员工惨
第（四）信条则是时下热门的“经济不好老板比员工惨”。这信条绝对是本末倒置的歪理。经济不好，只要削减成本，进行裁员或减薪，老板还是能够生存的。然而员工可能就因为面对失业或低薪，而活得失去尊严，甚至晚年潦倒。
工作时间长就是好员工
信条（五）是“工作时间长就是好员工”。这条绝对是不对的，员工也是人，认识需要有充分的休息的。很多员工往往就是因为长时间工作，而闹出病，甚至在工作时意外身亡。获得赔偿也没命享，有的甚至没有任何赔偿。
薪金低表示你刻苦耐劳
信条（六）是老人家常说的“薪金低表示你刻苦耐劳”。这句话分明是骗刚刚入行的打工仔，一方面要他们好好卖命，另一方面又不舍得给他们好待遇，真刻薄！
请病假不光荣，请得多扣花红
信条（七）是“请病假不光荣，请得多扣花红”。只要是人都会生病的，有谁又会一直想自己生病呢？老板应当把打工仔当人看。
读书少做苦工，工钱少莫怪人
另 一条经典名言是信条（八），“读书少做苦工，工钱少莫怪人”。这信条分明就是要剥削读书少的人。读书少也是人，对社会有着很大的贡献。劳力工作、苦工一点 都不容易做，这些工作都是肮脏、危险和困难的（3D Jobs - dirty, dangerous, difficult）。
懂得管理员工的主管是人才
信条（九）是“懂得管理员工的主管是人才”。这信条摆明是要分化打工仔彼此的团结。打工仔应该互相关照，主管不应该欺负比他低级的员工。大家都是打工的，何必煮豆燃豆萁？
工会阻碍发展
最 后一条，信条（十）是“工会阻碍发展”。相信工会这个词会让资本阶级或雇主犹如惊弓之鸟。老实说，打工仔福利多一些，老板就要牺牲多一点盈利。问题是，我 们今天是否要这个世界的所有人都三餐温饱，活得有尊严，有自由？打工仔为这个世界付出那么多，为何沦落到凄惨无尊严的地步？
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